引入強(qiáng)力監(jiān)督措施 處罰堅決不留情面 實現(xiàn)“節(jié)能減負(fù)”

足協(xié)鐵腕擠泡沫 “金元足球”該歇歇了

12月14日在上海，強(qiáng)力預(yù)計持續(xù)1個半小時的監(jiān)督堅決2020中國足球職業(yè)聯(lián)賽專項治理會僅用時1小時左右就告結(jié)束。在中國足協(xié)公布新版“國內(nèi)職業(yè)俱樂部限投、處罰職業(yè)球員限薪”規(guī)定后，國內(nèi)足協(xié)主席陳戌源當(dāng)著媒體記者面，職業(yè)足壇語氣堅定地表達(dá)了中國足協(xié)堅決落實各項治理措施的打擊決心。無論新規(guī)落地“自上而下”，金元足球還是強(qiáng)力“自下而上”，在國內(nèi)職業(yè)足壇全面打擊“金元足球”，監(jiān)督堅決去泡沫以拒絕虛假繁榮的處罰問題上，中國足協(xié)與各俱樂部已形成最大公約數(shù)。國內(nèi)

亮點

在規(guī)則執(zhí)行與監(jiān)督上下功夫

如果說此次上海會議最大的職業(yè)足壇亮點在哪里，那么無論是打擊俱樂部代表，還是金元足球受邀全程旁聽會議的媒體代表們給出的答案都會是中國足協(xié)主席陳戌源的總結(jié)發(fā)言。陳戌源先是用4個“事關(guān)”解讀了新規(guī)則推行意義的重大、“金元大棒”戕害中國足球與國內(nèi)職業(yè)足球非治理不可之間的邏輯關(guān)系。中超幾倍甚至十幾倍于日本、韓國頂級聯(lián)賽俱樂部投入與球員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)清晰可見，陳戌源用“觸目驚心”加以形容絲毫不為過。

會后被記者圍住的陳戌源還表示，“我就是不當(dāng)主席，也不搞‘下不為例’?！痹谕菩小跋尥丁⑾扌健闭叩膯栴}上，陳戌源不僅敢說更敢干。從公布的方案內(nèi)容來看，中國足協(xié)在落實規(guī)則執(zhí)行與監(jiān)督的問題上的確下了很大的功夫。對各類可能出現(xiàn)的違紀(jì)行為，也推出了空前嚴(yán)格、細(xì)致的罰則。比如，投入超標(biāo)的俱樂部面臨最多24個聯(lián)賽積分扣除甚至被取消注冊資格的重罰，還比如隊員個人違規(guī)面臨2年禁賽重罰等。

力度

處罰不留情面 不搞下不為例

在與會代表看來，中國足協(xié)本輪治理工作最大的“殺手锏”無疑是陳戌源所提及的“要求各俱樂部向中國足協(xié)上報年度財務(wù)報表”。據(jù)了解，針對過去多年來“陰陽合同”等污染國內(nèi)職業(yè)足球環(huán)境、破壞聯(lián)賽競爭秩序的各類亂象，中國足協(xié)在此次規(guī)則執(zhí)行過程中引入了強(qiáng)有力的監(jiān)督措施。作為未來國內(nèi)職業(yè)聯(lián)賽理事會(聯(lián)盟)籌備工作組的實際牽頭人，現(xiàn)任廣州富力俱樂部董事長黃盛華、原江蘇舜天俱樂部職業(yè)經(jīng)理人劉軍結(jié)合自身工作經(jīng)歷，攜手工商、法律、財務(wù)界代表，為治理方案的出臺集思廣益，從而最大限度地堵住規(guī)則漏洞。

對于規(guī)則落地給俱樂部、球員帶來“不適感”，中國足協(xié)也有所預(yù)見，但對于規(guī)則無折扣執(zhí)行，足協(xié)的態(tài)度異常堅決。為此陳戌源提出了鄭重警告，“莫打‘擦邊球’，俱樂部及個人一旦違規(guī)，無論名聲、牌子多大，處罰堅決不留情面，決不搞‘下不為例’?！边@既表明中國足協(xié)及其個人對各類違規(guī)行為零容忍的態(tài)度，同時也表明“治理職業(yè)足球，去除金元足球泡沫，決不留退路”的堅定立場。

痛點

“投資回歸理性”已成俱樂部訴求所在

但打擊“金元足球”，并非僅由中國足協(xié)唱獨角戲。在新規(guī)出臺前，中國足協(xié)通過廣泛調(diào)研，已經(jīng)清晰地了解到目前國內(nèi)各級職業(yè)聯(lián)賽面臨的處境與壓力。在上海會議上，華夏幸福、昆山FC等俱樂部代表紛紛表態(tài)，支持中國足協(xié)推行“限投、限薪”規(guī)則。華夏幸福俱樂部總經(jīng)理李君在發(fā)言收尾時這樣說道，“各位一定要堅持，希望明年開會時大家都還在……”聽似玩笑的一句話卻直指廣大國內(nèi)職業(yè)俱樂部的痛點所在?！巴顿Y回歸理性”其實早已成為俱樂部自身安身立命的訴求所在，“節(jié)能減負(fù)”實為眾望所盼。

幾乎在陳戌源做完總結(jié)發(fā)言的同時，已結(jié)束本賽季亞冠聯(lián)賽征程的中超4家俱樂部球隊分別踏上回國征程。亞冠聯(lián)賽是反映中國職業(yè)足球發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展質(zhì)量優(yōu)劣的一面鏡子。在本賽季亞冠賽場上，國安令人眼前一亮，但依然被沒有什么大牌外援助陣的韓國蔚山現(xiàn)代隊擋在4強(qiáng)陣營外。其余3隊中，恒大、申花未能小組出線，上港止步淘汰賽首輪。面對以替補(bǔ)、年輕球員出戰(zhàn)的日本、韓國、澳大利亞球隊，他們幾乎沒有表現(xiàn)出什么優(yōu)勢。中國球員與日、韓球員實力對比如何？答案其實就在比賽中。如果號稱擁有“高配”的中超豪門在亞冠舞臺上屢屢不堪一擊，那么有人會發(fā)問：是不是本土球員拿500萬元年薪都太多？

美聯(lián)社北京時間12月14日以“中國(職業(yè)足球)限制薪酬以促使職業(yè)足球俱樂部及聯(lián)賽長期可持續(xù)發(fā)展”為題，特別關(guān)注中國足協(xié)推出的“限投、限薪”新政。而美國《福布斯》雜志也在專題報道中評價說，“近年來中超吸引國際關(guān)注的原因之一，是俱樂部對國際球星的無節(jié)制支出。但下賽季中超俱樂部將不得不遵守新的工資帽。”

由此不難看出，中國足協(xié)在治理國內(nèi)職業(yè)足球環(huán)境的問題上，與包括俱樂部在內(nèi)的各方保持了一致，此舉也在輿論上得到了廣泛支持?！按驌艚鹪闱颉⑷ヅ菽远沤^職業(yè)足球虛假繁榮”已經(jīng)成為接下來中國職業(yè)足球發(fā)展的行動指引之一。